Leidinggevend Monteur Meet- en Regeltechniek (M&R)

Almere
Vast
Meet- en Regeltechniek
Uitvoering
Jij bent als Leidinggevend Monteur M&R verantwoordelijk voor de montage en de inbedrijfstelling aan werktuigbouwkundige, regeltechnische installaties.

Functie omschrijving:

Als Leidinggevend Monteur Meet- en Regeltechniek voer je zelfstandig de montage en de inbedrijfstelling uit aan werktuigbouwkundige regeltechnische installaties. Jij bent eindverantwoordelijk voor de projecten en je houdt de voortgang in de gaten. Afhankelijk van de grootte van de projecten stuur jij een team van monteurs aan. Bij kleine projecten zijn dit er één of twee, maar bij de grote projecten loopt de grootte van je team op. Het is een flexibele functie waarin je eigen initiatieven gewaardeerd worden.

Je komt te werken op utilitaire projecten binnen de Meet- en Regeltechniek. Hierbij kun je denken aan grote kantoorpanden en zorginstellingen. Binnen de functie ben je veel in overleg met de projectleiding om eventuele problemen snel op te lossen. Ook zal je verantwoordelijk zijn voor het oplossen van mogelijke storingen op meet- en regelgebied. Wanneer de installaties volledig geïnstalleerd zijn, zorg jij voor de inbedrijfstelling van deze werktuigbouwkundige installaties.

Gewenst profiel:

  • Je hebt een mbo werk- en denkniveau met een opleiding richting de Meet- en Regeltechniek;
  • Je werkt proactief en je bent oplossingsgericht;
  • Je hebt ervaring opgedaan in een soortgelijke rol binnen de Meet- en Regeltechniek;
  • Je bent communicatief sterk en je bent een echte leider.

Arbeidsvoorwaarden:

  • Een mooi salaris oplopend tot €3900 bruto per maand op basis van kennis en ervaring;
  • Een afwisselende functie op diverse projectlocaties;
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling door bijvoorbeeld opleidingen/cursussen te volgen;
  • Een gezellige werkomgeving.

Waar ga je werken?

Je komt te werken in een gezellige organisatie waar de communicatielijnen kort zijn. Wanneer je vragen hebt kun je bij het hele team terecht. Ook wordt er veel samen gedaan en georganiseerd. Zo zijn er regelmatig teamuitjes en wordt de werkweek afgesloten met een hapje en een drankje. Naast de informele sfeer staat duurzaamheid ook hoog op de kaart binnen de organisatie. Je komt dus te werken aan innovatieve installaties op uitdagende locaties. Je werk is divers en dus zal geen dag hetzelfde zijn voor je.

Over ons:

Polanski & Partners is gespecialiseerd in de bemiddeling van technisch personeel binnen de gebouwgebonden installatietechniek.

Heeft de bovenstaande omschrijving je interesse gewekt en zou je graag meer informatie willen ontvangen? Neem dan even contact met me op.
In een oriënterend gesprek kunnen we samen onderzoeken of de bovenstaande vacature goed aansluit bij je persoonlijke ervaring, interesses en toekomstige ambities.

Wil je direct reageren op de bovenstaande vacature. Laat dan even je gegevens achter via de onderstaande knop.
Meer weten over deze vacature?

Neem contact op met Jelle van Veen

Laat je gegevens achter en neem contact op om te kijken of dit de juiste uitdaging voor jou is!
Recruitment consultant
Jelle van Veen

Hoe gaan wij te werk?

Stap 0

Je solliciteert

Je hebt jouw uitdaging gevonden! Je reageert via de sollicitatiebutton en komt zo in contact met de Consultant die jou verder helpt.



Stap 0

Intake

Waar liggen jouw ambities, groeimogelijkheden en wensen als professional? Dat gaan we allemaal bespreken tijdens de intake. Wegens ons specialisme binnen de installatiebranche komen wij vaak met verrassende inzichten.

Stap 0

Profielschets

Na de intake maken we een profielschets. Sluiten je wensen en ambities aan bij de vacature nemen wij contact op met onze opdrachtgever. Vanwege onze relatie met deze opdrachtgever heb jij een stapje voor.

Stap 0

Uitgebreide voorbereiding

Je mag op gesprek! We bereiden je voor op de gesprekken. We kennen onze opdrachtgevers persoonlijk, dus we vertellen je precies wat je kan verwachten. Een goede voorbereiding is het halve werk.

Stap 0

Arbeidsvoorwaarden

Een wederzijdse match na de sollicitatieprocedure? We ondersteunen je tijdens de salarisonderhandelingen. In welke specialisatie je ook werkt, je kan altijd rekenen op een passend salaris en de kans om jezelf verder te ontwikkelen.

Stap 0

We gaan verder..

Eenmaal in vaste dienst bij de klant, onderhouden we contact. Wij blijven graag een sparringpartner.




Hoe gaan wij te werk?

Stap 0

Je solliciteert

Je hebt jouw uitdaging gevonden! Je reageert via de sollicitatiebutton en komt zo in contact met de juiste persoon binnen Polanksi & Partners.


Stap 0

Telefonische kennismaking

Waar liggen jouw ambities, kwaliteiten en wensen? Dit bespreken we kort in een telefonische kennismaking zodat we samen kunnen inschatten of de functie goed bij je past.

Stap 0

Kennismaking op kantoor

Goed nieuws! Je mag langskomen bij ons op kantoor. We hadden een leuke telefonische kennismaking en de functie lijkt goed bij je te passen. Hoog tijd om elkaar live te spreken en elkaar het hemd van het lijf te vragen.

Stap 0

2e gesprek

We zijn beide enthousiast geworden tijdens de kennismaking en hebben gezamenlijk besloten om een vervolggesprek te organiseren. In dit gesprek gaan we de diepte in en wordt er gekeken of de verwachtingen overeenkomen.

Stap 0

Aanbieding

Gefeliciteerd! Wij zijn erg enthousiast over jou en hopen dat jij dat ook bent. Je krijgt een passende aanbieding waarbij er ook gekeken wordt naar toekomstige doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden.

Stap 0

Contractbespreking

Je accepteert onze aanbieding en komt langs op kantoor om de laatste details te bespreken. De arbeidsovereenkomst ligt voor je klaar en het team staat te springen om jou te ontmoeten en te verwelkomen binnen de organisatie!

Polanski & Partners gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.